MARC details
| 000 -CABECERA |
|---|
| campo de control de longitud fija |
03686 a2200313 4500 |
| 008 - DATOS DE LONGITUD FIJA--INFORMACIÓN GENERAL |
|---|
| campo de control de longitud fija |
260112s########mx\|||||||||||||||||spa#d |
| 020 ## - INTERNATIONAL STANDARD BOOK NUMBER |
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| International Standard Book Number |
9786074816037 |
| 040 ## - FUENTE DE CATALOGACIÓN |
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| Centro catalogador/agencia de origen |
itMILPAALTA |
| Lengua de catalogación |
Español |
| Centro/agencia transcriptor |
TecNM |
| 041 ## - CÓDIGO DE IDIOMA |
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| Código de lengua del texto/banda sonora o título independiente |
Español |
| 044 ## - COUNTRY OF PUBLISHING/PRODUCING ENTITY CODE |
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| MARC country code |
mx |
| 050 ## - SIGNATURA TOPOGRÁFICA DE LA BIBLIOTECA DEL CONGRESO |
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| Número de clasificación |
HD57 .7 .G75 2016 |
| 100 ## - ENTRADA PRINCIPAL--NOMBRE DE PERSONA |
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| Nombre de persona |
Ricky W.Griffin |
| 245 ## - MENCIÓN DEL TÍTULO |
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| Título |
HABILIDADES DIRECTIVAS/ |
| Mención de responsabilidad, etc. |
Ricky E. Griffin. |
| Resto del título |
EVALUACIÓN Y DESARROLLO |
| 250 ## - MENCION DE EDICION |
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| Mención de edición |
1a edición. |
| 260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC. |
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| Nombre del editor, distribuidor, etc. |
Cengage Learning Editores S.A de C.v |
| 300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA |
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| Extensión |
430 paginas; |
| Dimensiones |
27 cm. |
| Material acompañante/anejo |
Figuras, diagramas y tablas. |
| 504 ## - NOTA DE BIBLIOGRAFÍA, ETC. |
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| Nota de bibliografía, etc. |
Ricky W. Griffin Es profesor de Administración en la Universidad de Texas A&M. Es reconocido mundialmente como uno de los autores más influyentes de libros de texto sobre gestión y comportamiento organizacional, destacándose por conectar la teoría académica con la práctica empresarial.<br/><br/>David D. Van Fleet Es profesor emérito de Administración en la Universidad Estatal de Arizona. Cuenta con una amplia trayectoria académica e investigativa enfocada en la historia de la administración y el comportamiento directivo, habiendo impartido cátedra en instituciones como Texas A&M y la Universidad de Tennessee. |
| 505 ## - NOTA DE CONTENIDO CON FORMATO |
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| Nota de contenido con formato |
/<br/>CAPÍTULO 1 Habilidades centrales para dirigir<br/><br/>CAPÍTULO 2 Aprender y desarrollar las habilidades para la administración<br/><br/>CAPÍTULO 3 Habilidades para administrar el tiempo<br/><br/>CAPÍTULO 4 Habilidades interpersonales<br/><br/>CAPÍTULO 5 Habilidades conceptuales<br/><br/>CAPÍTULO 6 Habilidades para diagnosticar<br/><br/>CAPÍTULO 7 Habilidades para la comunicación<br/><br/>CAPÍTULO 8 Habilidades de toma de decisiones<br/><br/>CAPÍTULO 9 Habilidades técnicas<br/><br/>CAPÍTULO 10 Transición de la dirección al liderazgo <br/>/ |
| 520 ## - RESUMEN, ETC. |
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| Resumen, etc. |
Habilidades directivas. Evaluación y desarrollo se centra en las aptitudes que necesitan los directores, gerentes y ejecutivos actuales y futuros. Nuestro propósito es ayudarle a aprender a desarrollar las habilidades básicas de la dirección para que pueda mejorar sus capacidades de liderazgo y administrativas con una nueva perspectiva.<br/><br/>Para lograr este fin creemos que usted debe ser un participante activo en el proceso del aprendizaje, de modo que tenga una buena preparación e inicie una carrera en la administración y la dirección, incluso para desempeñarse con más efectividad en su puesto actual.<br/><br/>Si ya ha iniciado su carrera este libro le ayudará a prepararse para puestos futuros en niveles más altos. Habilidades directivas. Evaluación y desarrollo profundiza en las siguientes habilidades centrales: administración del tiempo, interpersonales, conceptuales, diagnósticas, de comunicación, de toma de decisiones y técnicas.<br/><br/>Nuestras premisas se basan en investigaciones y teorías serias realizadas por expertos, un enfoque realista mediante ejemplos que ilustran el éxito o el fracaso de directores y organizaciones reales, un modelo de aprendizaje activo, un marco para la evaluación integral con la cual podrá conocer su avance en el dominio de las habilidades centrales de la administración; por último, y no menos importante, nos hemos esforzado para que este libro sea atractivo, ameno y fácil de leer.<br/><br/>El propósito de esta obra es adoptar una perspectiva enteramente nueva para que usted aprenda de manera más eficaz. |
| 526 ## - NOTA DE INFORMACIÓN SOBRE EL PROGRAMA DE ESTUDIO |
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| Program name |
Ingeniería Bioquímica |
| 526 ## - NOTA DE INFORMACIÓN SOBRE EL PROGRAMA DE ESTUDIO |
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| Program name |
Ingenieria en Sistemas Computacionales |
| 526 ## - NOTA DE INFORMACIÓN SOBRE EL PROGRAMA DE ESTUDIO |
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| Program name |
Ingenieria en Gestion Empresarial |
| 526 ## - NOTA DE INFORMACIÓN SOBRE EL PROGRAMA DE ESTUDIO |
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| Program name |
Ingenieria en Industrias Alimentarias |
| 700 1# - ENTRADA AGREGADA--NOMBRE PERSONAL |
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| Nombre de persona |
Van Fleet, David D. |
| 9 (RLIN) |
3954 |
| 942 ## - ELEMENTOS DE ENTRADA SECUNDARIOS (KOHA) |
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| Fuente del sistema de clasificación o colocación |
Clasificación LC, Biblioteca del Congreso |
| Tipo de ítem Koha |
Libro |
| Edición |
Decima edición |
| Suprimir en OPAC |
No |
| 945 ## - CATALOGADORES |
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| Número del Creador del Registro |
1262 |
| Nombre del Creador del Registro |
Daniela Ramírez Marmolejo |
| Número de último modificador del registro |
1262 |
| Nombre del último modificador del registro |
Daniela Ramírez Marmolejo |
