Desempeño por competencias  

 - 2a 
 - México  Granica  2013 
 - 329  Ilustraciones, gráficas y tablas   16x27 
 - Series .
<br/><br/>Referencias  
<br/><br/>Presentación ...... 13<br/>Introducción ..... 15<br/>Cómo relacionar la estrategia de los negocios con el desempeño ....... 17<br/>Los distintos tipos de medicion del desempeño ...... 20<br/>Relación entre la estrategia y el desempeño ..... 22<br/><br/>EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO ...... 27<br/>¿Por qué evaluar el desempeño? ...... 31<br/>Beneficios y problemas más comunes ...... 32<br/>Métodos de evaluación de desempeño ...... 35<br/>¿Cuál utilizar? ...... 40<br/>Otros métodos de evaluación de desempeño ...... 41<br/>Pasos de una evaluación de desempeño ...... 41<br/>¿Cómo realizar la entrevista de retroalimentación? 
<br/><br/> Esta obra tuvo su primera edición en el año 2002. Posteriormente se hicieron numerosas reimpresiones. Desde aquella primera impresión hemos elaborado y publicado una serie de libros sobre Gestión por Competencias que nos permitieron ajustar y mejorar numerosos aspectos de la metodología. 
<br/><br/>
<br/><br/><label>ISBN: </label>978-950641-540-2 
<br/><br/><label>LC Class. No.: </label>LCC