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FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACION/ Lourdes Munch, Jose G. Garcia Martinez.

By: Material type: TextTextLanguage: Español Publication details: Mexico: trillas, 2015.Edition: 11a edicionDescription: 276 paginas: contiene ilustraciones, tablas; 22.5 cmISBN:
  • 9786071724441
LOC classification:
  • HD31 .M86 2015
Contents:
Parte I: Introducción a la Administración y las Organizaciones Capítulo 1: Conceptos básicos de administración (Definiciones, importancia, características). Capítulo 2: El administrador y su entorno (Roles, habilidades, niveles gerenciales). Capítulo 3: Evolución del pensamiento administrativo (Teorías clásicas, de las relaciones humanas, estructuralistas, etc.). Capítulo 4: La empresa y la organización (Concepto, clasificación, recursos, áreas funcionales). Capítulo 5: Ética y responsabilidad social. Parte II: El Proceso Administrativo Capítulo 6: Planeación (Principios, tipos de planes, proceso de planeación). Capítulo 7: Toma de decisiones (Proceso, tipos de decisiones, herramientas). Capítulo 8: Organización (Principios, tipos de estructuras, diseño organizacional). Capítulo 9: Dirección (Liderazgo, motivación, comunicación). Capítulo 10: Control (Proceso, tipos de control, técnicas). Parte III: Temas Contemporáneos de la Administración Capítulo 11: Administración de recursos humanos. Capítulo 12: Comportamiento organizacional. Capítulo 13: Administración de operaciones y calidad total. Capítulo 14: Estrategia empresarial y administración estratégica. Capítulo 15: Innovación y emprendimiento. Índices Específicos por Autor Aquí tienes los índices de algunos de los libros "Fundamentos de Administración" más utilizados: 1. "Fundamentos de Administración" de Lourdes Münch Galindo Esta autora es una referencia muy importante en el ámbito de la administración en habla hispana. Parte I: Introducción al estudio de la administración La administración y sus perspectivas. La empresa. Parte II: El proceso administrativo Previsión. Planeación. Organización. Integración. Dirección. Control. Parte III: Enfoques y tendencias de la administración Principales escuelas y enfoques. Calidad y mejora continua. Enfoques contemporáneos. Parte IV: El espíritu empresarial Espíritu empresarial. Ética y responsabilidad social. 2. "Fundamentos de Administración" de Stephen P. Robbins, David A. DeCenzo y Mary Coulter Esta es una de las obras más populares a nivel internacional, conocida por su enfoque práctico. Parte 1: Introducción Gerentes y administración. El entorno administrativo. Temas integrados a la administración. Parte 2: Planeación Fundamentos de la toma de decisiones. Fundamentos de la planeación. Parte 3: Organización Estructura y diseño organizacionales. Administración de recursos humanos. Administración del cambio y la innovación. Parte 4: Liderazgo Fundamentos del comportamiento individual. Comprensión de los grupos y administración de equipos de trabajo. Motivar y recompensar a los empleados. Liderazgo y confianza. Administrar la comunicación y la información. Parte 5: Control Fundamentos del control. Administración de operaciones.
Summary: Este libro es un texto introductorio y fundamental para estudiantes y profesionales que se inician en el campo de la administración. La autora, Lourdes Münch, es una reconocida académica en el mundo de habla hispana, y su obra se caracteriza por ser clara, estructurada y muy didáctica. El objetivo principal del libro es presentar la administración como una disciplina universal e indispensable para el funcionamiento y éxito de cualquier tipo de organización, ya sea una empresa, una institución gubernamental o una ONG.
Holdings
Item type Current library Call number Copy number Status Date due Barcode
Libro Libro CI Milpa Alta HD31 .M86 2015 ej 1 Available (Acceso restringido)
Libro Libro CI Milpa Alta HD31 .M86 2015 ej 2 Available

Lourdes Münch Galindo es una académica, autora, conferencista y consultora mexicana especializada en administración, gestión organizacional, desarrollo educativo y liderazgo. Egresada de la UNAM con licenciatura en Administración, obtuvo además un Doctorado en Business Administration por Newport University y un Ph.D. en Filosofía. Ha complementado su formación con cursos en didáctica, planeación educativa, calidad total, tecnología educativa y desarrollo organizacional. Ha sido catedrática en diversas instituciones nacionales como la UNAM, IPN, BUAP, Tecnológico de México, La Salle y otras, tanto en licenciatura como en posgrado.
A lo largo de más de 40 años de carrera ha publicado más de 30 libros con editoriales como Pearson, Trillas, Cengage Learning, Patria, Metaverso y UNAM; sus obras tratan temas como modelos organizacionales, liderazgo, calidad total, planeación estratégica, valor de los valores en el trabajo y administración educativa, muchos de los cuales son textos universitarios.
Ha recibido reconocimiento en su campo, incluyendo el Premio Nacional de Administración 2010, la Presea Miguel Hidalgo del CLAEM, el Premio Internacional de las Américas USA en 1998, y el Premio Internacional Educa 2017.

Parte I: Introducción a la Administración y las Organizaciones

Capítulo 1: Conceptos básicos de administración (Definiciones, importancia, características).

Capítulo 2: El administrador y su entorno (Roles, habilidades, niveles gerenciales).

Capítulo 3: Evolución del pensamiento administrativo (Teorías clásicas, de las relaciones humanas, estructuralistas, etc.).

Capítulo 4: La empresa y la organización (Concepto, clasificación, recursos, áreas funcionales).

Capítulo 5: Ética y responsabilidad social.

Parte II: El Proceso Administrativo

Capítulo 6: Planeación (Principios, tipos de planes, proceso de planeación).

Capítulo 7: Toma de decisiones (Proceso, tipos de decisiones, herramientas).

Capítulo 8: Organización (Principios, tipos de estructuras, diseño organizacional).

Capítulo 9: Dirección (Liderazgo, motivación, comunicación).

Capítulo 10: Control (Proceso, tipos de control, técnicas).

Parte III: Temas Contemporáneos de la Administración

Capítulo 11: Administración de recursos humanos.

Capítulo 12: Comportamiento organizacional.

Capítulo 13: Administración de operaciones y calidad total.

Capítulo 14: Estrategia empresarial y administración estratégica.

Capítulo 15: Innovación y emprendimiento.

Índices Específicos por Autor
Aquí tienes los índices de algunos de los libros "Fundamentos de Administración" más utilizados:

1. "Fundamentos de Administración" de Lourdes Münch Galindo
Esta autora es una referencia muy importante en el ámbito de la administración en habla hispana.

Parte I: Introducción al estudio de la administración

La administración y sus perspectivas.

La empresa.

Parte II: El proceso administrativo

Previsión.

Planeación.

Organización.

Integración.

Dirección.

Control.

Parte III: Enfoques y tendencias de la administración

Principales escuelas y enfoques.

Calidad y mejora continua.

Enfoques contemporáneos.

Parte IV: El espíritu empresarial

Espíritu empresarial.

Ética y responsabilidad social.

2. "Fundamentos de Administración" de Stephen P. Robbins, David A. DeCenzo y Mary Coulter
Esta es una de las obras más populares a nivel internacional, conocida por su enfoque práctico.

Parte 1: Introducción

Gerentes y administración.

El entorno administrativo.

Temas integrados a la administración.

Parte 2: Planeación

Fundamentos de la toma de decisiones.

Fundamentos de la planeación.

Parte 3: Organización

Estructura y diseño organizacionales.

Administración de recursos humanos.

Administración del cambio y la innovación.

Parte 4: Liderazgo

Fundamentos del comportamiento individual.

Comprensión de los grupos y administración de equipos de trabajo.

Motivar y recompensar a los empleados.

Liderazgo y confianza.

Administrar la comunicación y la información.

Parte 5: Control

Fundamentos del control.

Administración de operaciones.

Este libro es un texto introductorio y fundamental para estudiantes y profesionales que se inician en el campo de la administración. La autora, Lourdes Münch, es una reconocida académica en el mundo de habla hispana, y su obra se caracteriza por ser clara, estructurada y muy didáctica.

El objetivo principal del libro es presentar la administración como una disciplina universal e indispensable para el funcionamiento y éxito de cualquier tipo de organización, ya sea una empresa, una institución gubernamental o una ONG.

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