Comportamiento Organizacional la dinamica del éxito en las orginizaciones/ /
CHIAVENATO IDALBERTO
Comportamiento Organizacional la dinamica del éxito en las orginizaciones/ / - México Mc. Graw Hill 2009 - 544 27 x 21 cm.
Este libro se basa en lo más moderno que existe en términos de conceptos, prácticas y
desempeño organizacional. Además de ello, reúne ejemplos, aplicaciones e investigaciones típicos de nuestra cultura latinoamericana, los cuales se pueden utilizar de forma ventajosa en nuestras organizaciones, sin necesidad de adaptaciones, correcciones, transposiciones, decodifi caciones e interpretaciones. Por desgracia, la falta de una literatura sobre el comportamiento organizacional en nuestra lengua ha sido una lamentable laguna que pretendemos llenar con este libro.
Identifier
Texto que estudia el comportamiento de las organizaciones en un entorno cambiante, cómo son y cómo funcionan. Se enfoca en los activos intangibles conocidos como capital humano y las características óptimas de talento, organización y comportamiento que requiere para alcanzar su máximo rendimiento. También describe el ambiente de cambio y la competitividad continua en que se desenvuelve, así como la forma de crear ventajas competitivas que les permita diferenciarse de las demás empresas.
9789701068762
Estadística - Finanzas
HD58.7 / C45
Comportamiento Organizacional la dinamica del éxito en las orginizaciones/ / - México Mc. Graw Hill 2009 - 544 27 x 21 cm.
Este libro se basa en lo más moderno que existe en términos de conceptos, prácticas y
desempeño organizacional. Además de ello, reúne ejemplos, aplicaciones e investigaciones típicos de nuestra cultura latinoamericana, los cuales se pueden utilizar de forma ventajosa en nuestras organizaciones, sin necesidad de adaptaciones, correcciones, transposiciones, decodifi caciones e interpretaciones. Por desgracia, la falta de una literatura sobre el comportamiento organizacional en nuestra lengua ha sido una lamentable laguna que pretendemos llenar con este libro.
Identifier
Texto que estudia el comportamiento de las organizaciones en un entorno cambiante, cómo son y cómo funcionan. Se enfoca en los activos intangibles conocidos como capital humano y las características óptimas de talento, organización y comportamiento que requiere para alcanzar su máximo rendimiento. También describe el ambiente de cambio y la competitividad continua en que se desenvuelve, así como la forma de crear ventajas competitivas que les permita diferenciarse de las demás empresas.
9789701068762
Estadística - Finanzas
HD58.7 / C45
