Derecho Laboral / Roberto Sanroman Aranda
Roberto Sanroman Aranda
Derecho Laboral / Roberto Sanroman Aranda - Mexico: Mc Graw-Hill Interamericana Editores S.A de C.V 2009
Stephen P. Robbins, Ph.D.: Es Profesor Emérito de Administración en la San Diego State University. Obtuvo su Ph.D. en la Universidad de Arizona. Es el autor de libros de texto sobre administración y comportamiento organizacional más vendido del mundo. Sus obras se utilizan en miles de instituciones educativas y han sido traducidas a más de 20 idiomas. Antes de su carrera académica, trabajó para Shell Oil Company.
Mary Coulter, Ph.D.: Es Profesora Emérita de Administración en la Missouri State University. Recibió su Ph.D. en Administración de Empresas de la Universidad de Arkansas. Sus áreas de especialización y publicación incluyen la administración estratégica, el espíritu emprendedor y la estrategia corporativa. Ha sido galardonada por su excelencia en la docencia y es autora de otros textos de referencia en el campo.
Parte 1: Introducción a la administración
Capítulo 1: La administración y las organizaciones
Capítulo 2: La administración ayer y hoy
Capítulo 3: Cultura y entorno de las organizaciones
Capítulo 4: La administración en un entorno global
Capítulo 5: Responsabilidad social y ética administrativa
Parte 2: Planeación
Capítulo 6: Los gerentes como tomadores de decisiones
Capítulo 7: Fundamentos de la planeación
Capítulo 8: Administración estratégica
Parte 3: Organización
Capítulo 9: Estructura y diseño organizacional
Capítulo 10: Administración de recursos humanos
Capítulo 11: Manejo de equipos
Capítulo 12: Manejo del cambio y la innovación
Parte 4: Dirección
Capítulo 13: Cómo entender el comportamiento individual
Capítulo 14: Los gerentes y la comunicación
Capítulo 15: Cómo motivar a los empleados
Capítulo 16: Los gerentes como líderes
Parte 5: Control
Capítulo 17: Fundamentos del control
Capítulo 18: Administración de operaciones
"Administración" (10ª edición) es un texto fundamental y uno de los más utilizados a nivel global para la enseñanza de la administración. La obra ofrece una cobertura integral de los conceptos clásicos y contemporáneos de la gerencia, presentados en un formato accesible y enfocado en la aplicación práctica.
El libro se estructura en torno a las cuatro funciones gerenciales clave: planeación, organización, dirección y control. Esta edición pone un énfasis particular en los desafíos del siglo XXI, como la gestión en un entorno global, la importancia de la innovación, la ética administrativa, la responsabilidad social y la gestión del cambio. El texto utiliza numerosos casos prácticos, dilemas éticos y ejemplos del mundo real para desarrollar las habilidades gerenciales del estudiante.
9789701073216
KGFI250 ,S26 2009
Derecho Laboral / Roberto Sanroman Aranda - Mexico: Mc Graw-Hill Interamericana Editores S.A de C.V 2009
Stephen P. Robbins, Ph.D.: Es Profesor Emérito de Administración en la San Diego State University. Obtuvo su Ph.D. en la Universidad de Arizona. Es el autor de libros de texto sobre administración y comportamiento organizacional más vendido del mundo. Sus obras se utilizan en miles de instituciones educativas y han sido traducidas a más de 20 idiomas. Antes de su carrera académica, trabajó para Shell Oil Company.
Mary Coulter, Ph.D.: Es Profesora Emérita de Administración en la Missouri State University. Recibió su Ph.D. en Administración de Empresas de la Universidad de Arkansas. Sus áreas de especialización y publicación incluyen la administración estratégica, el espíritu emprendedor y la estrategia corporativa. Ha sido galardonada por su excelencia en la docencia y es autora de otros textos de referencia en el campo.
Parte 1: Introducción a la administración
Capítulo 1: La administración y las organizaciones
Capítulo 2: La administración ayer y hoy
Capítulo 3: Cultura y entorno de las organizaciones
Capítulo 4: La administración en un entorno global
Capítulo 5: Responsabilidad social y ética administrativa
Parte 2: Planeación
Capítulo 6: Los gerentes como tomadores de decisiones
Capítulo 7: Fundamentos de la planeación
Capítulo 8: Administración estratégica
Parte 3: Organización
Capítulo 9: Estructura y diseño organizacional
Capítulo 10: Administración de recursos humanos
Capítulo 11: Manejo de equipos
Capítulo 12: Manejo del cambio y la innovación
Parte 4: Dirección
Capítulo 13: Cómo entender el comportamiento individual
Capítulo 14: Los gerentes y la comunicación
Capítulo 15: Cómo motivar a los empleados
Capítulo 16: Los gerentes como líderes
Parte 5: Control
Capítulo 17: Fundamentos del control
Capítulo 18: Administración de operaciones
"Administración" (10ª edición) es un texto fundamental y uno de los más utilizados a nivel global para la enseñanza de la administración. La obra ofrece una cobertura integral de los conceptos clásicos y contemporáneos de la gerencia, presentados en un formato accesible y enfocado en la aplicación práctica.
El libro se estructura en torno a las cuatro funciones gerenciales clave: planeación, organización, dirección y control. Esta edición pone un énfasis particular en los desafíos del siglo XXI, como la gestión en un entorno global, la importancia de la innovación, la ética administrativa, la responsabilidad social y la gestión del cambio. El texto utiliza numerosos casos prácticos, dilemas éticos y ejemplos del mundo real para desarrollar las habilidades gerenciales del estudiante.
9789701073216
KGFI250 ,S26 2009
